Jobbeschreibung
Der Kunde ist auf der Suche nach einem Scrum Master oder Agile Coach zum Einsatz bei einem Endkunden aus dem Finanzsektor.
Aufgaben:
* Weiterentwicklung eines bestehenden agilen Teams im CRM-Umfeld (Microsoft Dynamics)
* Individuelles und bedarfsgerechtes Coaching des interdisziplinären Teams bei der (Weiter-)Entwicklung agiler Fähigkeiten (Mindset wie auch Methodenkompetenz)
* Changemanagement (von klassisch zu agil)
* Sparringspartner des Productowners bei
- Planung und Priorisierung
- Erstellen von User Stories
- Stakeholdermanagement
* Beratung/Unterstützung bei Identifikation und Implementierung einer adäquaten agilen Arbeitsweise im Team (Scrum, Kanban o. ä.)
* ggf. Übernahme von methodenspezifischen Rollen (z. B. Scrum Master)
* Unterstützung bei Vorbereitung und Durchführung agiler Zeremonien (Planning, Retrospektive, Review etc.)
* sichere Beherrschung agiler Methoden
* flexible und bedarfsbezogene Zusammenarbeit mit dem Team sowohl vor Ort als auch virtuell
* sicherer Umgang mit Standard-Tooling: Jira, Conceptboard etc.
* Praktische Erfahrung mit Definition, Pflege und Auswertung aussagekräftiger KPIs zur Herstellung von Transparenz von Team-Performance/Kapazität/Entwicklung sowie zur Identifizierung von Impediments und Optimierungspotentialen
* Einbringen eigener einschlägig nachgewiesener praktischer Erfahrungen und Expertise in der agilen Transformation (vorzugsweise im IT-Umfeld)
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Nice to have skills |
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Erforderliche Sprachkenntnisse |
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