Jobbeschreibung
Aufgabenbeschreibung:
- Coaching der internen Produktteams während der agilen Transformation
- Ansprechpartner für Agile Master, Product Owner und Umsetzungsteams für Fragen und Herausforderungen im agilen Kontext
- Vermittlung von Methodenwissen und Werkzeugen agiler Arbeit, aber auch Werten und Prinzipien von Agilität
- in der Startphase Analyse der Arbeitsweisen der Produktteams und anschließend Anleitung bei der Umstellung auf agile Methoden
Anforderungen:
- Kenntnisse agiler Frameworks (bspw. Scrum, Kanban) und agiler Skalierung (bspw. SAFe), idealerweise mit Zertifizierung
- praktische Coaching Erfahrung
Must have skills |
Startdatum |
Laufzeit |
Auslastung |
Remote |
Erforderliche Sprachkenntnisse |
Budget |
Einsatzorte |